Case - Mindre hovedpine efter nye indeklimavaner i Søstjernen

Færre temperaturudsving, mindre kemi og bedre rengøring er noget af det, som er kommet i fokus efter deltagelse i projekt ”Bedre indeklima i daginstitutioner”

Af freelancejournalist Lone Bolther Rubin

Det kan godt være, at indeklimaets kvalitet er svært at se, men det kan mærkes. I hvert fald får medarbejderne i Børnehuset Nørre Aaby, afdeling Søstjernen, ikke længere hovedpine af at gå på arbejde.

Og lederen Mette Buus er ikke i tvivl om, at det skyldes nye indeklimavaner.

Personalet regulerer ikke længere temperaturen selv

Søstjernen deltog i Det Økologiske Råds projekt ”Bedre indeklima i daginstitutioner” i 2018-2019. Og det har ændret medarbejdernes vaner og fokus på flere områder. Et af de vigtigste områder var regulering af temperatur og luftskifte.

”Vi fandt ud af, at det med hovedpinen var vi faktisk selv medvirkende til. Før skruede vi på skift op og ned for radiatoren og lukkede vinduer op og i. Det betød at vores temperatur aldrig var stabil, og vores ventilationsanlæg kunne ikke sikre den rette luftkvalitet. Nu har vi forstået, at vi skal lade systemet passe sig selv, og så må vi hver især tage ansvar for at tage tøj på og af efter forholdene. Siden vi begyndte med det, har vi faktisk ikke haft problemer med hovedpine,” siger Mette Buus.

Fra skepsis til motiveret interesse for indeklimaet

Som led i projektet blev der foretaget målinger på støj, dagslys, temperaturudsving og luftkvalitet (CO2, kemikalier, radon og partikler). Målefasen var i sig selv meget motiverende for personalet.

”Først var der skepsis over det. Nogle var bekymrede for, at vi skulle kontrolleres og vurderes. Men da vi mødte de folk, der kom og satte måleudstyr op, rykkede vi os. Vi blev nysgerrige og gik i dialog og fik ny viden om, hvor meget vi selv har ansvar for, og hvad det betyder for os selv,” fortæller Mette Buus.

Mange nye vaner gør indeklimaet bedre

Måleresultaterne fra de i alt 20 deltagende institutioner mundede ud i en række anbefalinger. Hver institution fik nogle målrettede anbefalinger, og Det Økologiske Råd har desuden udgivet en folder med generelle råd til institutioner og kommuner.

Se folderen her.

Søstjernens personale har virkelig taget de gode råd til sig. Se bare her:

Mere frisk luft og mindre kemi i indeklimaet:

  • Der er sat låg på legetøjskasserne, så der ikke samler sig støv i kasserne. Det er nemlig i støvet, at de skadelige kemiske stoffer som ftalater binder sig.
  • Der er også sat hjul under kasserne. Til fyraften flytter personalet kasserne til et nyt sted, så der bliver gjort rent i alle fire hjørner i løbet af en uge.
  • Søstjernen siger pænt nej tak til velmenende forældre, der vil forære gammelt legetøj til institutionen – man ved nemlig ikke, om der kan være skadelige stoffer i.
  • Selv nye madrasser og skummøbler viste sig at indeholde farlige kemiske stoffer, der afgasser til indeklimaet, så de er blevet smidt ud, og via kommunens indkøbsafdeling er der bestilt nye – uden skadelige stoffer i.
  • Der luftes ud i institutionen mindst to gange om dagen.

Færre partikler i indeluften:

  • Emhætten i køkkenet er altid tændt, når der laves mad, og døren ind til institutionen holdes lukket.
  • Stearinlysene til morgenhyggen om vinteren er erstattet af et lige så hyggeligt, men kunstigt LED lys.
  • Før var der dagligt bål på legepladsen. Nu tændes der kun bål, når vinden bærer væk fra huset.

Pædagogiske overvejelser og udfordringer

De nye vaner har ikke været lige nemme at implementere, for der har ofte været en pædagogisk grund til at gøre, som man gjorde.

”Vi er for eksempel ikke holdt helt op med at lave bål, for vi skal også bevare troværdigheden i vores pædagogik. Men vi har fået en ny eftertanke. Vi har heller ikke lagt låg på alle legesager, for børnene skal også kunne se og bruge deres nysgerrighed, når de vælger en ny leg,” forklarer Mette Buus.

Det har også været svært at sige nej til forældre, der gerne vil give deres legetøj til Søstjernen, men når forklaringen følger, så bliver de ikke stødte over det.

Mindre støj er (stadig) et vigtigt fokusområde

Søstjernen slog ikke voldsomt ud på støjmålingerne. Det skyldes et bevidst pædagogisk valg om at lege i små grupper og skiftes til ture ud af huset.

”Vi blev positivt overraskede over, at vores støjniveau var okay. Men projektet skærpede vores opmærksomhed på, at det er en gryde vi skal holde i kog. Det skærmer ikke kun børnene, men i høj grad også de voksne for unødig støj,” forklarer Mette Buus.

En folder havde ikke kunnet gøre det samme

Hun er i øvrigt overbevist om, at motivationen for de nye vaner er væsentlig større nu end hvis Søstjernen kun havde set folderen med de gode råd.

”Det bliver mere interessant, når man bliver forstyrret af levende mennesker, der ved noget og stiller spørgsmål. Det har fået personalet til, i en presset tid, at sætte tid af til det. Fordi vi ved, det kommer os selv til gode. En folder bliver hurtigt gemt væk i travlheden,” vurderer hun.

Middelfart Kommune må se på rengøring og indkøbsaftaler

Det er ikke alt, Søstjernen kan ændre på alene. Middelfart Kommune har også en opgave. Mette Buus er derfor i dialog med indkøbsafdelingen om at få nye indkøbsaftaler, der kan sikre at den skadelige kemi kan undgås. Det kan for eksempel være ved at stille krav om, at legetøj og inventar er miljømærkede enten med Svanemærket eller Indeklimamærket.

På samme måde er hun i dialog med kommunens rengøringsafdeling.  

”Middelfart Kommune har jo selv valgt at gå med i projektet, og jeg oplever en stor velvilje og interesse i at se på vores indeklima. Vi skal alle tage et ansvar, og vores erfaringer skal også kunne gavne andre steder. Det kræver forståelse og et godt samarbejde mellem forvaltninger og afdelinger,” siger Mette Buus.

Læs også:


Senest revideret den 18. august 2020