Refleksioner og varmestigning

Novozymes nye bygning 2C er dækket af en udvendig afskærmning, hvor en vind på over 12 meter i sekundet kan være skyld i at den kører i sikkerhedsposition. Også driftsforstyrrelser kan være grund til at medarbejderne udsættes for varmestigning og må regulere indeklimaet.

Nu er garantien ved at udløbe og planen er at ændre i indstillingerne for, hvornår afskærmningerne skal køre i sikkerhedsposition. Ønsket er, at den først skal indtræffe ved omkring 16 meter i sekundet for at reducere solrefleksion udefra samt varmeforøgelse på kontorerne.

Medarbejderne regulerer
På kontorerne i bygning 2C opleves der gener med refleksioner og varmestigning indenfor, når facaderne ruller fra, og derfor må personalet flere gange i løbet af dagen regulere varmen. Der findes en kontakt på alle kontorerne, hvor medarbejderne kan regulere varmeniveauet og indstille udsugningen fra kontorer samt indblæsningen fra gangene.

Central styring
”Det hele bliver styret centralt og er reguleret på forhånd – det enkelte rum har så sine egne følere, hvor man kan styre temperaturen” fortæller Claus Michael Andersen, som har været projektleder på den nye bygning samt er afdelingsleder i Novozymes. Desuden er de fleste tekniske apparater, der genererer varme, som eksempelvis printere, samlet i lokaler for sig selv for at minimere varmepåvirkningen fra maskiner.

Driftsforstyrrelser
Driftsforstyrrelser er ofte en af grundene til at medarbejderne behøver at varmeregulere, og det er særligt her at Claus Michael Andersen mener, at der ligger en opgave. ”Det gælder om at få informeret vores medarbejdere om driftsforstyrrelser og få fortalt om, hvad der kan reguleres og ikke reguleres”. Desuden nævner han, at kontorerne kan opfattes som varme når medarbejderne møder ind om morgenen og skal reguleres ned til behagelig temperatur, hvilket ikke er meningen med systemets forudindstilling.

Tilfredshed
Trods udfordringerne med den udvendige afskærmning understreger Claus Michael Andersen, at den generelle opfattelse af indeklimaet er positiv. ”Nogle af medarbejderne kommer fra en bygning, der har været over tredive år gammel, hvor varmeproblemerne har været meget større. Så den nye bygning 2C betragtes som en rigtig god bygning.” fortæller han.
Det blev også bekræftet af andre medarbejdere vi var i kontakt med – enkelte har endnu ikke haft noget behov for at regulere varmeniveauet.